Wir sind ein Team von Kommunikationsprofis mit Liebe zum Detail und Expert:innen für Cross Media Marketing mit Sitz in Graz. Egal, ob Kund:in oder Mitarbeiter:in, wir legen großen Wert auf ein partnerschaftliches Miteinander. Durch dieses Arbeitsumfeld können wir unserer Leidenschaft am besten nachgehen und dadurch Ergebnisse erzielen, die begeistern. Zur Verstärkung unseres Expert:innenteams in Graz suchen wir für unseren Standort in Graz:

Trainee für Online-Marketing & Social Media – Dauer: 3 Monate (Sept. – Dez. 2025), Vollzeit (40h)

Du möchtest praktische Erfahrungen im digitalen Marketing sammeln und dich in den Bereichen Online-Marketing und Social Media weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was dich begeistern wird

  • Performance Marketing:
    Du hilfst bei der Analyse und Optimierung von Kampagnen im Bereich Google Ads, Facebook Ads und Co.
  • Audience Management:
    Du unterstützt bei der Analyse von Zielgruppen und hilfst, die Kommunikation auf verschiedenen Kanälen zu optimieren
  • Content Creation:
    Du hilfst bei der Entwicklung und Umsetzung von Content-Ideen für unsere Kunden, sei es Text, Grafik oder Video
  • Social Media Marketing:
    Du assistierst bei der Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen, sowie der Erstellung von Redaktionsplänen
  • Strategieentwicklung:
    Du bekommst Einblicke in die Entwicklung von Marketingstrategien und unterstützt das Team bei der Umsetzung

Womit du uns begeisterst

  • Du studierst oder befindest dich in einer Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder einem ähnlichen Feld
  • Du hast Interesse an digitalen Trends und Social Media
  • Du arbeitest kreativ, selbstständig und lernbereit
  • Erste Erfahrungen mit Tools wie z. B. Canva, Photoshop oder Meta Business Suite sind von Vorteil

Was das Traineeship besonders macht

  • Ein praxisnahes Trainee-Programm mit Fokus auf Online-Marketing und Social Media
  • Mitarbeit an spannenden Kundenprojekten
  • Ein kreatives und unterstützendes Team
  • Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld

Was erwartet dich?

Wir bieten eine lockere Arbeitsatmosphäre in einem kreativen Umfeld und die Zusammenarbeit mit spannenden Klienten aus den verschiedensten Bereichen des öffentlichen Lebens. Außerdem haben wir eine hervorragende Kaffeemaschine ;)

Für dieses Traineeship bieten wir eine monatliche Vergütung nach Absprache, abhängig von der Dauer des Praktikums und den individuellen Vereinbarungen.

Offene Gesprächskultur

Wir glauben an offene und ehrliche Gespräche als Grundlage für jede erfolgreiche Partnerschaft. Bei uns gibt es keine Tabuthemen, und wir ermutigen dazu, Fragen zu stellen, Feedback zu geben und Ideen auszutauschen. Diese offene Gesprächskultur schafft ein Umfeld des Vertrauens und der Zusammenarbeit.

Flache Hierarchie

Hierarchien sollten keine Barrieren sein. Wir fördern eine flache Organisationsstruktur, in der Ideen und Vorschläge von jedem gehört und geschätzt werden, unabhängig von ihrer Position. Jeder trägt dazu bei, unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen, und wir schaffen Raum für Autonomie aber auch Eigenverantwortung.

New-Media-Spirit

In einer digitalen Welt sind Innovation und Anpassungsfähigkeit von entscheidender Bedeutung. Wir leben den "New-Media-Spirit", indem wir ständig auf der Suche nach neuen Technologien, Trends und Möglichkeiten sind. Dieser Pioniergeist treibt uns an, immer auf dem neuesten Stand zu sein und unseren Ansatz kontinuierlich zu verbessern.

Freiraum für neue Ideen

Ideen sind der Motor unseres Fortschritts. Wir ermutigen unsere Partner und Kollegen dazu, kreativ zu sein und innovative Lösungen vorzuschlagen. Bei uns hat jeder die Möglichkeit, seine Ideen zu verwirklichen und zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen.

Den Horizont ständig erweiternd

Die Welt verändert sich ständig, und wir bleiben neugierig und lernbereit. Wir streben danach, unseren Horizont kontinuierlich zu erweitern, sei es durch Weiterbildungen, den Austausch von Erfahrungen oder die Erkundung neuer Märkte. Diese Bereitschaft zur Weiterentwicklung ist Teil unserer DNA.

Deine Benefits

👨‍👩‍👧 Familie

Durch die Möglichkeit, Elternzeit zu nehmen und dabei den Arbeitsplatz zu behalten, kannst du dich vollkommen auf die Betreuung deines Kindes konzentrieren.

🏡 Homeoffice

Du kannst bei uns jederzeit von zu Hause aus arbeiten.

🐶 Office Dogs

Wer kümmert sich um deinen Hund, wenn du im Büro bist? Du! Du kannst ihn nämlich gerne ins idlab-Office mitbringen.

📚 Studienbegleitend möglich

3x die Woche bei idlab, 2x auf der FH oder Uni. Oder so ähnlich. Wir finden eine Lösung, die zu deinem Studium passt.

📄 Keine all-in Verträge

Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig: Ausgeglichen soll sie sein, dann bist es auch du. Deshalb gibt’s bei uns keine All-in-Verträge – außer du wünschst dir einen.

🚋 super Öffi-Anbindung

Unser Standort ist super mit den Öffis erreichbar.

👨‍🎨 Kreativität

Du kannst deine Kreativität und deinen Stil in ein breites Kundenspektrum aus den verschiedensten Bereichen des öffentlichen Lebens einfließen lassen.

👻 Team-Spirit

Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern – wir sind ein Team, das zusammenhält.

🏘️ Flexibilität

Viele Freiheiten, flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office.

💻 Arbeitsalltag

Großartiger Kaffee und unsere Creative Officer auf 4 Beinen.

⚓️ Team-Building

Regelmäßige Team-Events, Ausflüge und Happenings.

🏝️ Zusätzlicher Urlaubstag

zu Weihnachten und zu Silvester.

Neugierig geworden?

Dann melde dich bei uns! Schick uns einfach deine Bewerbungsunterlagen samt Lebenslauf an personal@idlab.at!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Dein Weg zu uns ins Team

Deine Bewerbung  1

Schicke deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf und Motivationsschreiben) und gerne auch dein Projektportfolio an personal@idlab.at

Persönliches Bewerbungs­gespräch 2

Wir laden dich zu einem persönlichen Kennenlernen ein, am liebsten OFFLINE bei uns in der Agentur

Arbeitsprobe  3

Du bekommst eine kleine Aufgabe von uns zugeschickt, bei der du mit allen dir zur Verfügung stehenden Mitteln zeigen kannst, was du draufhast.

Probearbeitstag in der Agentur  4

Wir laden dich ein, einen Halbtag bei uns in der Agentur zu verbringen, damit du uns besser kennenlernen kannst und wir dich

Erster Arbeitstag 5

Ab dem ersten Arbeitstag wirst du bei uns mit unserem Onboarding-Prozess durch den Arbeitsalltag geführt